Integration von Anfang an

Unser Ziel ist Ihr Erfolg im Beruf – und das langfristig! Deshalb haben wir von Anfang an Ihr Profil und die Bedürfnisse des Arbeitsmarktes im Blick. Gemeinsam mit Ihnen planen wir Ihren individuellen Weg durch die Umschulung und nutzen dabei das vielfältige Angebot zur Entfaltung Ihrer Stärken. Damit am Ende der Ausbildung dem Erfolg in Ihrem neu erlernten Beruf nichts mehr im Wege steht, lautet unser Motto: Integration von Anfang an. Egal ob unterstützende Angebote oder aktive Bewerbungsphasen, vom 1. Tag Ihrer Umschulung unterstützen wir Sie dabei, den passenden Arbeitsplatz zu finden.

Bei dem Ziel, Ihnen den Weg in einen neuen Beruf zu ebnen, verlassen wir uns vor allem auf unser multiprofessionelles Team aus Bewerbungstrainern, Fachausbildern und den Mitarbeitern des Reha- und Integrationsmanagements. Hand in Hand arbeiten unsere kompetenten Mitarbeiter gemeinsam mit Ihnen und stützen sich dabei auf ein dichtes Kontaktnetzwerk zu Wirtschaft und Industrie.

Über den gesamten Verlauf bieten wir Ihnen ein Coaching nach individuellem Bedarf an. Die Erarbeitung eines persönlichen Kompetenzprofils, die Arbeit an persönlichen Stärken und Schwächen, die Unterstützung bei der Stellenrecherche und  eine Auswertung der Bewerbungsaktivitäten stehen dabei im Vordergrund.

Inhalte:

  • Ermittlung der persönlichen beruflichen Ziele
  • Bewerbungsmappencheck
  • Beratung bei der Stellenrecherche
  • Beratung bei der Analyse der konkreten Arbeitgeber:
    • Wertecheck
    • Wie passt Ihr Profil zum Job?

Unterstützung bei:

  • Erstellung Ihrer Anschreiben
  • Präsentation am Telefon, in Videokonferenzen und persönlich
  • Vorstellungsgesprächen
  • Gehaltsverhandlungen

Das Angebot kann bis zu 6 Monate nach Abschluss der Qualifizierung in Anspruch genommen werden.

Direkt nach Ihrem Start im Berufsförderungswerk Oberhausen beginnen wir mit einem intensiven Integrations- bzw. Bewerbungstraining. Hierbei geht es zunächst um die Erarbeitung heutiger Bewerbungsstandards und um den ersten wichtigen Schritt zu einem dauerhaften Arbeitsplatz.

Zunächst erfolgt eine Kick-off Veranstaltung für alle Absolventinnen und Absolventen, die bereits die schriftlichen Prüfungen abgelegt haben.

Nach Ermittlung der Bedarfe der Gruppe werden konkrete Gruppenschulungen angeboten, wie:

• Wie finde ich meinen Traumjob?
• Bewerbungsgespräche auf Augenhöhe
• Körpersprache und das eigene Erscheinungsbild
• Wie rede ich mich um Kopf und Kragen?
• Fallen im Bewerbungsgespräch
• Gehaltsverhandlungen erfolgreich führen

Es empfiehlt sich zunächst die Teilnahme an den Gruppenschulungen, um im Einzelcoaching mehr Zeit für Ihre individuellen Fragen zu haben.

Hier finden Sie den Flyer zum Absolventencoaching zum Download: